分盘制度直销模式优化
您所在的A组7位人共同开拓8位人后,您成为合格会员,拥有开拓资格。 1组长 2 3 4 5 6 7 8 9 10您 11 12 13 14 15
1,进入A组组¥收入 (静态收入):
1)、开拓1人增员奖:新增100¥/人×8人 = 800¥, 最高20循回得1.6万¥;
2)、开拓2人增员奖:新增200¥/人×8人 = 1600¥,最高20循回得3.2万¥;
2,A组组长收入:
1)你在分组时升级为组长,获3000¥升级为奖。
2)分组升级为A组长并带动会员再开拓八位人, 你在获得3千¥后成为组长,继续获增员奖:500¥/人×8人 = 4000¥
3)你在A组完成新增8名A组会员的任务后,晋级到B组一次性获晋级奖励4千¥
4)A组组长总收入:3千+4千+4千= 1.1万 3,升为A组组长的条件:不管您在任何位置,假如您在14人之中推荐人最多,或者与其他人同等开拓人数时,但你加盟的时间最早,即你在分组时升级为组长。
二,进入B组后的奖金收入 1组长 2 3 4 5 6 7 8 9 10您 11 12 13 14 15
1,进入B组会员收入(静态收入):
1)、无带动的:新增300¥/人×8人 = 2400¥, 最高10位循回2.4万;
2)、有1带动的:新增500¥/人×8 人= 4000 ¥,最高10位循回4万¥;
3)、有2带动的:新增800¥/人×8人 = 6400¥,最高10位循回6.4万¥;
2,B组组长收入:
1),你在分组时升级为B组组长,组长得3万¥。
2),你分组升级为B组长带动会员再开拓八位人 你在获得3万¥后成为组长,继续获增员奖:新增5000¥/人×8 人= 4万
3),你在B组完成新增8名B会员的任务后,晋级到C组一次性获晋级奖励4万¥
4),B组组长总收入:3万+4万+4万 = 11万 3,升为B组组长的条件:不管您在任何位置,假如您在14人之中带过会员最多,或者与其他人同等人数时,但你加盟的时间最早,即你在分组时升级为B组组长。
三,进入了C组奖金收入:
1组长 2 3 4 5 6 7 8 9 10您 11 12 13 14 15
1,进入C组后的会员收入(静态收入):
1)、无带动的:新增3000¥/人×8人 = 24000¥, 最高10循回24万;
2)、有1带动的:新增5000¥/人×8人 = 40000¥, 最高10循回40万;
3)、有2带动的:新增8000¥/人×8人 = 64000¥, 最高10循回64万。
2,C组组长收入:
1),你在分组时升级为C组组长,组长得30万¥。
2),分组升级为C组长带动会员再开拓八位人 获得30万¥后成为组长后,继续获增员奖:50000¥/人×8人 = 40万
3),完成新增的升级为8名C会员的任务后,升级为为公司总监,一次性获晋级奖40万¥
4),C组组长总收入:30万+40万+40万 = 110万 3,升为C组组长的条件:不管您在任何位置,假如您在14人之中带过会员最多,或者与其他人同等人数时,但你加盟的时间最早,即你在分组时升级为C组组长。
四,辅导培育奖:你推荐的朋友晋级时,可获相同金额晋级奖
1、辅导朋友晋级到B组,您可获培育奖4000¥;
2、辅导朋友晋级到C组,您可获培育奖40000¥
3、辅导朋友晋级到总监,您可获培育奖400000¥;
五,C组晋级后,成为公司市场总监 辅导一位朋友晋级到总监,升级为为一星总监(市场提成3%)
1、辅导两位朋友晋级到总监,升级为为二星总监(市场提成6%)
2、辅导三位朋友晋级到总监,升级为为三星总监(市场提成8%)
3、辅导三位朋友晋级到二星总监,升级为为四星总监(市场提成10%)
4、辅导三位朋友晋级到三星总监,升级为为五星总监(市场提成12%) 六,平级一代,市场提成1% 七,所有奖金代扣10%的税收,代扣10%的重复消费 3盘高达80%的固定拨比 3盘512万业绩,拨出: 1,1位人得122万; 2,2位人得30万; 3,16位人得11万; 4,32位人得1.1万; 5,64位人得3000¥。 合计拨出:412.4万¥